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近日，江西分公司2026年優(yōu)秀青年干部培訓班開班。來自該公司系統(tǒng)各單位的31名優(yōu)秀青年中層干部、高級主管齊聚一堂，開啟為期23天的沉浸式“充電”模式。

培訓課程設置豐富多元，采用講授式與沉浸式體驗式教學融合模式，兼顧業(yè)務實操與思想作風錘煉。課程緊扣企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、崗位履職核心，開展實戰(zhàn)化案例教學破解工作重難點，同時融入紅色黨性教育與廉政警示教育，雙線筑牢青年干部思想與廉潔底線，實現(xiàn)業(yè)務能力與思想素質(zhì)雙向提升。

此次培訓是該公司加強青年干部隊伍建設的關鍵舉措，也是激活企業(yè)內(nèi)生動力的重要抓手。參訓青年干部表示，將以培訓為契機，把所學轉(zhuǎn)化為履職實干的實際行動，立足崗位勇挑重擔。